2021浙江返乡公告

　　“返乡人员需持7天内有效新冠病毒核酸检测阴性结果返乡，返乡后实行14天居家健康监测，期间不聚集、不流动，每7天开展一次核酸检测。”日前，《冬春季农村地区新冠肺炎疫情防控工作方案》对农村地区及返乡人员相关防疫工作进行部署。

　　返乡人员如何划定？核酸检测证明如何获得？由谁来查验核酸检测证明？国家卫生健康委回应公众关切，就相关问题进行解答。

　　为什么要对返乡人员加强疫情防控管理？

　　进入冬季以来，农村地区零星散发病例和局部聚集性疫情明显增加，严重影响当地正常生产生活秩序。农村地区防控能力薄弱，疫情防控难度大，特别是春运期间返乡人员明显增多，人员流动增大，将会进一步加大疫情传播风险。

　　为严格落实内防反弹的防控策略，对返乡人员加强疫情防控管理十分必要。核酸检测是目前尽早发现新冠病毒感染者的有效手段，要求返乡人员持核酸检测阴性证明能够有效降低疫情传入农村的风险，保障大家度过一个健康、平安的春节。

　　工作方案所指返乡人员包括哪些人群？

　　工作方案所指返乡人员是指从外地返回农村地区的人员，主要包括： 　　

　　跨省份返乡人员;

　　来自本省内中高风险区域所在地市的返乡人员（中高风险区域内部人员原则上不流动）;

　　本省内的进口冷链食品从业人员、口岸直接接触进口货物从业人员、隔离场所工作人员、交通运输工具从业人员等重点人群。

　　返乡前核酸检测阴性证明如何获得？

　　返乡人员可在出发地或目的地的任意一家有核酸检测资质的医疗机构、疾控机构或第三方检测机构进行检测，凭7天内核酸检测阴性证明或包含7天内核酸检测阴性信息的健康通行码“绿码”返回农村地区。

　　谁负责查验核酸检测阴性证明？

　　返乡人员返乡前应告知当地村委会，返乡后由村委会查验其7天内核酸检测阴性证明或包含7天内核酸检测阴性信息的健康通行码“绿码”。

　　持核酸检测阴性证明返乡从什么时候开始？

　　持核酸检测阴性证明返乡从1月28日春运开始后实施，至3月8日春运结束后截止。

　　持核酸检测阴性证明返乡后是否需要隔离？

　　持核酸检测阴性证明返乡后不需要隔离，但需要进行14天居家健康监测，做好温、症状监测，非必要不外出、不聚集，必须外出时做好个人防护，并在返乡后第7天和第14天分别做一次核酸检测。

　　返乡不满14天的，以实际返乡时间落实居家健康监测和核酸检测要求。

　　各地如何落实该项政策？

　　各地要根据当地实际情况，结合国家政策确定农村地区范围，制定本省的实施细则，做好相关配套服务。

　　1月20日，国家卫健委官网发布《关于印发冬春季农村地区新冠肺炎疫情防控工作方案的通知》。根据通知，返乡人员需持7天内有效新冠病毒核酸检测阴性结果返乡，返乡后实行14天居家健康监测，期间不聚集、不流动，每7天开展一次核酸检测。各乡镇（街道）、行政村（居委会）落实责任制，对返乡人员实行网格化管理，做好登记造册、健康监测和异常状况处置等工作。

　　2021年浙江最新返乡公告是怎样的？

　　1.温州2021年返乡公告

　　2020年12月30日，温州市新型冠状病毒肺炎疫情防控工作领导小组发布《温州市关于加强元旦春节“两节”期间疫情防控工作的通告》，表示倡导市民和在温务工人员就地过节，非必须，避免前往疫情中高风险地区所在的城市。老年人、慢性病患者、孕妇等人群尽量不旅游出行。 　　

　　2.宁波2021年返乡公告

　　2021年1月4日晚，宁波市出台《关于支持工业企业留工优工稳增促投的若干意见》，从稳定生产、留工稳岗、暖心行动、加强服务等方面制定出台7条政策，鼓励和支持工业企业留工优工。目前，宁波已有多地采取措施鼓励外地职工春节期间留甬。北仑区的大碶、春晓、柴桥等街道以及当地商会，纷纷向辖区企业发出倡议，动员企业以实实在在的福利留职工在北仑过年。

　　3.诸暨2021年返乡公告

　　近日，绍兴诸暨人社局发布了《致外地在诸建设者的倡议书》，倡议新诸暨人在诸暨感受不一样的年味，倡议企业用实际行动留住员工。为了让外来员工过个欢乐祥和的大年，诸暨人社、经信等部门将积极开展“三服务”，深入企业了解员工需求，协助企业做好各项服务，为外来员工营造温暖的春节氛围。

　　4.台州2021年返乡公告

　　台州市人民政府发布通知，决定组织开展外来员工“我在台州过大年”活动，并鼓励企业给员工特别是留在台州过年的外来员工发放新春红包。

　　2021年春节外地人回浙江需要隔离吗？

　　目前，浙江地区除了温州发布隔离政策外，其他地区还未发布隔离，不过根据其他地区的隔离政策来看，一般中高地区的返乡人员和境外输入人员需要隔离，具体怎么隔离可咨询目的地隔离政策。

　　温州隔离政策

　　入境人员要严格执行“14+7+7”的管理要求，在14天集中隔离后，继续实行7天居家健康观察和7天日常健康监测，配合做好每个7天期满时的核酸检测。居家健康观察期间非必要不出户，日常健康监测期间非必要不出市，确需外出的，规范做好个人防护，保持安全社交距离，不参加聚集性活动。

　　总的来说，2021年浙江多地是倡议大家就地过节的，有的还提供了实实在在的福利，至于返乡是否需要隔离需咨询当地相关部门。

　　浙江就地过年补贴怎么领？

　　因为很多地区都提倡今年过年不回乡，在工作地留守，很多地方推出了过年补贴政策。浙江就地过年补贴政策：

　　杭州市，给在杭务工、非浙江户籍并在杭缴纳社保的春节期间在杭务工人员，每人发放1000元现金红包。

　　宁波市奉化区，打造了四重“春节礼包”，将发放500元春节消费券、210元溪口景区免费门票。

　　台州市，台州市各级政府将重点给部分企业发放留台州过年外来员工新春红包予以支持补助，补助标准原则为380元/人和280元/人两个档次。 　　

　　义乌市，2月1日至2月26日，留义过年人员可通过支付宝申领“新年红包”电子消费券500元/人，可于2月11日至2月26日在全市线下消费场所使用。春节期间正常营业的餐饮、便利店、汽修店等，也可向主管部门申领2000元至10万元不等的补贴。

　　温州市，开展约福送福入企贺新春、云端微课系列、网红点打卡、“职工春节七天乐”暖心福利抽奖等活动。

　　绍兴市，企业职工参加职业技能培训并经鉴定合格的，按照每人最高不超过6000元标准给予培训补贴。

　　舟山市，为留舟过年的外来员工（手机号归属地为舟山）免费赠送10G可在春节期间（2月1日至2月28日）使用的本地流量。

　　嘉兴市秀洲区，企业在2021年1月27日至2021年2月19日期间组织持续生产的，给予其留在秀洲的外来员工租房补贴，每人300元;

　　丽水经济开发区，2月1日至28日期间，对符合要求的企业员工，开发区将会按照每人每天50元的标准和20元的标准给予企业加班员工加班补助和用餐保障补助。

　　湖州市吴兴区，对在建工地春节期间留吴员工发放每人1000元的红包。